Filialleitung Stellvertretung (m/w/d)

Wir suchen freundliche und kompetente Filialleitung Stellvertretung (m/w/d)
in Vollzeitanstellung (40h / Woche) für unsere Filiale.

Unser Angebot

• Sicherer Arbeitsplatz
• -20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck-Filialen und Feierabend-Restaurants
• Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich
• Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)
• Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)
• Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)
• Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit
• „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ – Prämie
• Gratis Gebäcksackerl als Dankeschön nach Dienstende
• Zugehörigkeitsprämie: Bis zu 300 € im ersten Jahr (bei Vollzeit)
• 100 % Familienunternehmen
• Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger
• Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform

Ihre Kompetenzen und Aufgaben

• Unterstützung der Filialleitung bei administrativen Aufgaben (z.B. Personaleinsatzplanung)
• Warenmanagement (Bestellwesen, Warenannahme, Retouren)
• Sicherstellen von ansprechender Warenpräsentation und Einhaltung der Ströck- Standards
• Inventur
• Aktive Unterstützung des Teams bei den täglichen Aufgaben
• Kundenservice und -beratung
• Frischekontrolle
• Kaffeezubereitung
• Bedienung von Computerkassa

Das bringen Sie mit

• Idealerweise erste Führungserfahrung
• Ausbildung in der (System-)Gastronomie oder im Einzelhandel
• Berufserfahrung in der (System-)Gastronomie oder im Einzelhandel
• Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Starkes Qualitätsbewusstsein
• Gute Deutschkenntnisse

Gehaltsangaben und sonstige Hinweise

Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Sie starten mit € 2300,- brutto monatlich, auf Basis Vollzeit.

Sie erhalten ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit.
Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien.

Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!